Inhalt
Zielgruppen:
Menschen mit Migrationshintergrund mit unzureichenden Sprachkenntnissen oder Alleinerziehende, Akademiker, ALG-I-Empfänger, ALG-II-Empfänger, An- und Ungelernte, Ausbildungssuchende, Aussiedler, Asylbewerber
Lehrgangsinhalte:
Die Teilnehmenden werden in ihren Bewerbungsbemühungen sowie bei der Akquise und Organisation von Arbeitsplätzen in Einzelgesprächen unterstützt. Die zweimal (2x) wöchentlichen Kontakte beinhalten dabei folgende Themen:
• Profiling
• Analyse des Arbeitsmarktes
• Erarbeitung beruflicher Perspektiven und/oder Alternativen
• Bewerbungstraining
• Kritische Reflektion bisheriger Bewerbungsbemühungen
• Erarbeitung neuer Lösungsschritte für eine aktive Bewerberstrategie
• Steigerung der Motivation und des Durchhaltevermögens
• Steigerung der räumlichen Mobilität und beruflichen Flexibilität
• Begleitung und Coaching des Teilnehmers bei Eigenbemühungen
• Akquise und Begleitung von betrieblichen Praktika und Betriebsbesichtigungen
• Sprachliche Unterstützung /
• Sprachübungen / Telefontraining
Laufender Einstieg mit einem Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein (AVGS) - Leistungen nach § 45 Abs. 1 S. 1 Nr. 1 SGB III: Heranführen an den Arbeitsmarkt. Da es sich um ein Einzelcoaching handelt, kann der Beginn mit jedem Teilnehmenden individuell festgelegt werden.
Die individuelle Verweildauer eines Teilnehmenden beträgt maximal 52 UE/ 6 Monate.
Optional besteht die Möglichkeit ein Praktikum (betriebliche Phase) im Umfang von 80 Stunden durchzuführen.
- Förderungsart
- Aktivierungsgutschein (Eingliederungshilfe) i
- Zielgruppe
- Migranten/-innen (Teilnehmende)
- Unterrichtsart
- Web-Seminar
Präsenzunterricht - Sonstiges Merkmal
- AVGS-Einzelmaßnahme (gefördert mit einem Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein) i
AVGS-Maßnahmen nach § 45 Abs. 1 Satz 1 Nr. 1 SGB III Heranführung an den Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie Feststellung Verringerung o. Beseitigung von Vermittlungshemmnissen
