Inhalt
Dieses Seminar schließt an die Inhalte aus Moderation I an. Neben der Auseinandersetzung mit schwierigen Moderationssituationen (Störungen, Konflikte, schwierige Teilnehmer) steht hier die Erprobung neuer Moderationsmethoden auf dem Programm. Es werden für spezielle Anlässe Methoden vorgestellt und trainiert. Außerdem besteht die Möglichkeit, zusätzlich erlebnisaktivierende und kreativitätsfördernde Übungen kennen zu lernen.
Lernziel:
Die Teilnehmer erweitern ihr Methodenrepertoire und stärken und festigen ihre Rolle als Moderator.
Inhalte:
- Visualisierungstechniken
- Vereinbarung von Spielregeln
- Umgang mit Störungen und Konflikten
- Umgang mit schwierigen Teilnehmern, bei Bedarf auch Fallarbeit
- Erweiterte Moderationsmethoden (z.B. Zerreißprobe, Kollegiale Beratung)
- Moderation und Auswertung von erlebnisaktivierenden Übungen
- Kreativitätstechniken
Methoden:
Trainer-Input, Erfahrungsaustausch und Diskussion, Einzel- und Gruppenübungen
Zielgruppe:
Gruppenleiter, Teamleiter, Mitarbeiter und Führungskräfte, die bereits Moderationserfahrung haben oder das Seminar Moderation I besucht haben.
- Unterrichtsart
- Präsenzunterricht
Web-Seminar - Sonstiges Merkmal
- Fortgeschrittene (Lernzielniveau)