Inhalt
Zielgruppe: Arbeits- und Ausbildungssuchende oder die einen neuen Arbeits- und Ausbildungsplatz begonnen haben
Aus dem Inhalt:
1. Schritt Check in
- Kompetenzen Analyse
2. Schritt: Ziele festlegen
- Sozialpädagogische Eingriffe
- Revitalisierung gesteigerter und nachhaltiger Selbstmotivation
- Krisenmanagement
- Vertrauensbildung
- Selbstwahrnehmung
- Durchsetzungsvermögen mobilisieren
- Orientierung nach den neuen Gegebenheiten auf die Bedürfnisse der hilfesuchenden gerichteten sozialpädagogischen stabilisierenden Handlungen in Zusammenhang mit dem neuen Arbeitsplatz (bei Bedarf tiergestützte (Pferd) soziale Arbeit)
3. Schritt Check out
- Abschlussgespräch
- Welche Ziele sind erreicht